Oké oké: 7 op de 10 mensen vinden dat flirten op de werkvloer niet kan

Mijn eerste reactie was: hoezó niet? Een beetje flirten op het werk, daar is toch nooit iemand slechter van geworden? Maar toen ik wat dieper in het onderzoek dook, bleek dat het ook niet gaat om ‘slechter worden van geflirt’; de Nederlandse werknemers vinden het béter worden van geflirt vooral niet kunnen.

Ah eureka, nu snap ik het, nog even los van het feit dat flirten op het werk compleet mis kan gaan op veel fronten. Flirten om hogerop te komen of überhaupt een baan te krijgen (dit heeft 5 procent weleens gedaan, huh?) lijkt me niet handig, om dat voor elkaar te boksen moet je laten zien wie je bent en wat je kan zonder meteen te gaan knipogen. Maar op een vrijdagmiddag onder begeleiding van een glas wijn? Niet doen, zegt onderzoek van AG5, want je collega’s vinden het romantische geflirt juist te ver gaan. Zakelijk flirten is een heel ander verhaal, want dat mag wél.

Nu is mijn vraag: hoe flirt je zakelijk? Ik had geen idee dat er onderscheid gemaakt kon worden in flirten. Wel dus, want zakelijk flirten betekent dat je een persoonlijke en positieve benadering kiest naar zakelijke contacten toe. In mijn hoofd viel dit nog onder normaal, aardig zijn, je werk doen en het visitekaartje van je business zijn, maar hé, dat is het dus allemaal niet, want het valt onder het kopje zakelijk flirten. Vind ik ook goed klinken.

Moraal van het verhaal: alleen zakelijk dus, de rest doen we gewoon lekker thuis. Joe, fijne vrije dag.